Okresowe badania medyczne w pracy – co warto o nich wiedzieć?

Okresowe badania medycyny pracy są obowiązkiem każdego pracodawcy. Jakie badania wchodzą w zakres medycyny pracy? Kiedy należy je realizować? Gdzie mogą być one wykonane?

Cel badań okresowych medycyny pracy

Głównym celem badań okresowych jest ocena stanu zdrowia pracownika i decyzja o dopuszczeniu go do realizacji obowiązków na danym stanowisku pracy. Badaniami tego typu zajmuje się medycyna pracy.

Kodeks pracy wskazuje, że każdy pracownik powinien posiadać ważne badania medycyny pracy. Pracodawca ma zatem obowiązek wysyłania pracowników na tego typu badania. O czym należy wtedy pamiętać?

Zakres okresowych badań medycyny pracy

Badania okresowe medycyny pracy są prowadzone po badaniach wstępnych. Są one realizowane u tych pracowników, którzy pracują już na danym stanowisku.

Zakres badań okresowych jest związany z zajmowanym stanowiskiem, dlatego też jest on ustalany indywidualnie. Przykładowo, u pracowników wykonujących pracę przed ekranami, na przykład na komputerze, bada się dodatkowo wzrok.

Termin okresowych badań medycyny pracy

Badania okresowe powinny być prowadzone systematycznie, zgodnie ze wskazaniem lekarza medycyny pracy.

Okresy prowadzenia badań tego typu są zależne również od konkretnego stanowiska. Datę kolejnego badania można znaleźć na ostatnim orzeczeniu wydanym przez lekarza.

Dla większości stanowisk pracy biurowej badania prowadzone są co 2-5 lat. W przypadku stanowisk, na których występują różne zagrożenia, może być wskazane prowadzenie badań co 1-2 lata.

Miejsce prowadzenia okresowych badań medycyny pracy

Badania medycyny pracy prowadzone są w placówkach medycznych świadczących tego typu usługi. Najczęściej jest to przychodnia prywatna w Warszawie, Krakowie, Gdańsku oraz w innych miastach.

Aby badania medycyny pracy były jeszcze łatwiejsze w realizacji, pracodawcy coraz częściej decydują się na podpisywanie umów z przychodniami prywatnymi świadczącymi tego typu usługi dla firm. Taką ofertę posiada między innymi przychodnia CMP z Warszawy, która proponuje także specjalne, prywatne abonamenty medyczne przeznaczone dla firm oraz ich pracowników.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.

Witryna wykorzystuje Akismet, aby ograniczyć spam. Dowiedz się więcej jak przetwarzane są dane komentarzy.